HOT！2021一月紡織成衣業薪資熱搜公司名單大公開！

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是10小時左右，基本上在這工作都是想換工作了。

如果要用一句話形容上班的心情，有苦說不出應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「年終獎金」、「員工聚餐/旅遊」、「三節獎金」、「工作環境佳」、「有教育訓練」、「常態加班」、「無明確升遷管道」、「薪資成長緩慢」、「辦公室政治」、「氣氛沉悶」。

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本月最新精選薪資情報：業務／SCI_飛雁

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是10小時左右，基本上在這工作都是想換工作了。

如果要用一句話形容上班的心情，有苦說不出應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「有升遷管道」、「員工聚餐/旅遊」、「年終獎金」、「公司制度完善」、「工作環境佳」、「三節獎金」、「薪資成長緩慢」、「常態加班」。

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遠東新世紀股份有限公司（原：遠東紡織）已累積68筆薪水情報（點我查看全部薪水）

遠東新世紀（原：遠東紡織）的薪水情報，有34人認為這份工作「平常心」，19人認為「有苦說不出」。

本月最新精選薪資情報：技術員／遠東新世紀（原：遠東紡織）

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在新竹市，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是還算愉快。

如果要用一句話形容上班的心情，還算愉快應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「有升遷管道」、「固定加薪」、「年終獎金」。

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本月最新精選薪資情報：國外業務／遠東新世紀（原：遠東紡織）

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是還算愉快。

如果要用一句話形容上班的心情，平常心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「有升遷管道」、「固定加薪」、「公司制度完善」、「三節獎金」、「工作環境佳」、「有教育訓練」、「辦公室政治」、「內部效率不佳」。

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儒鴻企業股份有限公司已累積66筆薪水情報（點我查看全部薪水）

儒鴻企業的薪水情報，有23人認為這份工作「有苦說不出」，20人認為「平常心」。

本月最新精選薪資情報：業務助理／儒鴻企業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在新北市，每日平均工時大約是13小時左右，基本上在這工作都是有苦說不出。

如果要用一句話形容上班的心情，想換工作了應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「辦公室政治」、「工作環境差」、「沒有完善制度」、「常態加班」、「無明確升遷管道」。

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本月最新精選薪資情報：TD人員／儒鴻企業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在新北市，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是平常心。

如果要用一句話形容上班的心情，平常心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「有升遷管道」、「固定加薪」、「有教育訓練」、「年終獎金」、「員工聚餐/旅遊」。

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聚陽實業股份有限公司已累積40筆薪水情報（點我查看全部薪水）

聚陽實業的薪水情報，有17人認為這份工作「平常心」，10人認為「有苦說不出」。

本月最新精選薪資情報：專員／聚陽實業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是10小時左右，基本上在這工作都是想換工作了。

如果要用一句話形容上班的心情，想換工作了應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「有升遷管道」、「固定加薪」。

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本月最新精選薪資情報：樣品跟單／聚陽實業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在嘉義市，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是平常心。

如果要用一句話形容上班的心情，有苦說不出應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「公司制度完善」、「工作環境佳」、「有教育訓練」、「薪資成長緩慢」。

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台南企業股份有限公司已累積27筆薪水情報（點我查看全部薪水）

台南企業的薪水情報，有15人認為這份工作「平常心」，9人認為「有苦說不出」。

本月最新精選薪資情報：業務／台南企業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是9小時左右，基本上在這工作都是平常心。

如果要用一句話形容上班的心情，平常心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「有教育訓練」、「有升遷管道」、「年終獎金」、「員工聚餐/旅遊」、「常態加班」、「內部效率不佳」、「辦公室政治」。

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本月最新精選薪資情報：業務助理／台南企業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是平常心。

如果要用一句話形容上班的心情，有苦說不出應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「員工聚餐/旅遊」、「三節獎金」、「年終獎金」、「彈性上下班」、「工作環境差」、「沒有完善制度」、「無明確升遷管道」、「薪資成長緩慢」、「辦公室政治」。

想進一步瞭解業務助理／台南企業的年薪、月薪、年資，還有工作內容跟前輩苦口婆心的建議，點我查看業務助理／台南企業股份有限公司完整薪水情報

臺南紡織股份有限公司已累積19筆薪水情報（點我查看全部薪水）

臺南紡織的薪水情報，有8人認為這份工作「平常心」，5人認為「有苦說不出」。

本月最新精選薪資情報：業務／臺南紡織

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是9小時左右，基本上在這工作都是想換工作了。

如果要用一句話形容上班的心情，想換工作了應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「年終獎金」、「薪資成長緩慢」、「沒有完善制度」。

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本月最新精選薪資情報：工務員／臺南紡織

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺南市，每日平均工時大約是9小時左右，基本上在這工作都是平常心。

如果要用一句話形容上班的心情，平常心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「固定加薪」、「辦公室政治」。

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福懋興業股份有限公司已累積15筆薪水情報（點我查看全部薪水）

福懋興業的薪水情報，有7人認為這份工作「平常心」，4人認為「還算愉快」。

本月最新精選薪資情報：染整技術人員／福懋興業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在雲林縣，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是非常開心。

如果要用一句話形容上班的心情，還算愉快應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「工作環境差」。

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本月最新精選薪資情報：工務員／福懋興業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在雲林縣，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是非常開心。

如果要用一句話形容上班的心情，非常開心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「有升遷管道」、「年終獎金」、「公司制度完善」、「工作環境差」。

想進一步瞭解工務員／福懋興業的年薪、月薪、年資，還有工作內容跟前輩苦口婆心的建議，點我查看工務員／福懋興業股份有限公司完整薪水情報

士品企業股份有限公司已累積14筆薪水情報（點我查看全部薪水）

士品企業的薪水情報，有7人認為這份工作「平常心」，4人認為「想換工作了」。

本月最新精選薪資情報：業務／士品企業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是10小時左右，基本上在這工作都是想換工作了。

如果要用一句話形容上班的心情，想換工作了應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「年終獎金」、「無明確升遷管道」、「薪資成長緩慢」、「常態加班」、「沒有完善制度」。

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本月最新精選薪資情報：助理／士品企業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在新北市，每日平均工時大約是10小時左右，基本上在這工作都是有苦說不出。

如果要用一句話形容上班的心情，平常心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「年終獎金」、「工作環境佳」、「辦公室政治」、「內部效率不佳」、「薪資成長緩慢」、「常態加班」。

想進一步瞭解助理／士品企業的年薪、月薪、年資，還有工作內容跟前輩苦口婆心的建議，點我查看助理／士品企業股份有限公司完整薪水情報

南緯實業股份有限公司已累積8筆薪水情報（點我查看全部薪水）

南緯實業的薪水情報，有5人認為這份工作「平常心」，1人認為「有苦說不出」。

本月最新精選薪資情報：儲備幹部／南緯實業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是非常開心。

如果要用一句話形容上班的心情，非常開心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「內部效率不佳」、「辦公室政治」、「無明確升遷管道」。

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本月最新精選薪資情報：Specialist／南緯實業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是還算愉快。

如果要用一句話形容上班的心情，平常心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「固定加薪」、「免費零食/水果」、「三節獎金」、「薪資成長緩慢」、「無明確升遷管道」。

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信源企業股份有限公司已累積18筆薪水情報（點我查看全部薪水）

信源企業的薪水情報，有6人認為這份工作「平常心」，4人認為「還算愉快」。

本月最新精選薪資情報：業務／信源企業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是9小時左右，基本上在這工作都是平常心。

如果要用一句話形容上班的心情，平常心應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「員工聚餐/旅遊」、「三節獎金」。

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本月最新精選薪資情報：報價專員／信源企業

從這位前輩的情報中可以得知，這個工作地點位在臺北市，每日平均工時大約是8小時左右，基本上在這工作都是非常開心。

如果要用一句話形容上班的心情，還算愉快應該是最貼切的形容。至於公司內部實際的狀況則是「員工聚餐/旅遊」、「年終獎金」、「三節獎金」、「公司制度完善」、「工作環境佳」、「有教育訓練」。

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