分類:職場經歷

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準備出國去!2023 連假有 39 天!你的公司給彈性放假嗎?這 6 天要補班

2023 年假出爐近期國門開放的消息不斷,受疫情影響許久無法出遊的你我都摩拳擦掌的看著 2023 的連假,《比薪水》為大家整理出 2023 連假一覽表,讓大家可以在 2022 年末就為自己 2023
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「離職我還能領到獎金嗎?」年前跳槽族必看!

春節就快到,年終相關的話題總圍繞在耳邊,已經有下一步打算,悄悄想換工作的你,卻沒人可以討論嗎?那就讓我們來陪你!年前想跳槽、轉職的朋友,你心中的問題我們都幫你整理好了,到底「離職還能領到獎金嗎?」一起
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面議薪水不吃虧的最佳回覆,外商HR大公開!

建議一般求職者在去面試前,先去跟同業或獵人頭打聽你所應徵職位的市場行情應該是大約多少。通常都會有一些相關的資料可以索取,你必須記下高點和低點,準備在合適的時機點去談判。如果公司的薪資是面議,我建議你能
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「怎麼提離職?怎麼談薪水?」2022 跳槽、轉職重點大統整

2022 年就在眼前了,你對現在的工作、職場生活感到疲倦,頗不及待想要改變了嗎?雖然在疫情下各產業的狀況大多處在不穩定狀態,多數人都「勸和不勸離」,但我們完全可以瞭解,在不適合自己的位子上,或不舒服的
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我該怎麼向公司要求加薪?工作者的 21 道難題剖析文(下)

如果你真的表現非常好,當然應該有相對的報酬。人才管理顧問傑夫‧海曼(Jeff Hyman)建議,提出具體的證據,向老闆說明給你加薪絕對符合成本效益。你一個人的工作績效抵得過兩個績效不佳的員工。如果加薪
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找不到工作的「價值感」該怎麼辦?工作者的 21 道難題剖析文(上)

也許現在的你被巨大的工作壓力包圍,事業陷入危機之中,不知道自己的未來該往何處去。其實,每個人的事業生涯都是從一個又一個的轉折當中,找到新的定位與機會。不論現實的環境是好是壞,我們都應站在未來的角度,思
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想跳槽該如何準備談薪?想探薪資行情要靠「神器」與這 3 招!

每年到春節年終領完後,跳槽、轉職的消息總是特別多,許多公司、企業也會趁機在這時間點大開缺,招募有工作經歷的工作者、求職者。但換工作也不是件小事,不是輕易說換就換,曾有網友在 PTT 以「請問大家跳槽的
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2022 連假有哪些?疫情下婚假怎麼請?2022 請假權益懶人包

2022 年眼看就剩幾天了,身為上班族你,除了關心荷包、年終領多少,別忘記「休假」也是很重要的權益!「休息是為了走更長遠的路」老話還是有它的道理在,沒有好好休息怎麼幫自己拼出下一年度的好成績呢?《比薪
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事情做不完總是在加班,六招帶你有方向做「最對的事」

文/經理人的職場工作術,轉載自方格子 (查看原文請點此) 經理人的職場工作術收錄《經理人月刊》歷年來 100 篇精華文章,帶你完整學習 10 項職場必備能力(職涯規畫術、業務銷售術、行銷企畫術、簡報製作術、...
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「被離職」該怎麼辦?4 大資遣權益一定要懂

文/法律010 法律010是免費的法律諮詢平台,致力打造「人人都能使用的免費法律服務」,協助專業律師更容易與民眾溝通,我們相信降低民眾接觸律師的門檻,能夠真正落實法律在生活中普及。 圖片來源/shutterst...
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勇敢面對資遣,人資傳授三個絕招,無痛拿到下個 Offer !

文/職來直往 Miss 莫莉 圖片來源/shutterstock 一個暖心的資遣員工,讓我明白 HR 需要不斷練習的同理心! 大家可能都知道我是做薪資的,但我卻不曾透漏,其實我是做「資遣費」起家的。進公司至今一年多,我...
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想談加薪嗎?這三個談薪重點你必須知道

文/職來直往 Miss 莫莉 圖片來源/shutterstock 最近很多公司在準備發獎金,主管也打完考績,開始做績效面談,接著就是幾家歡樂幾家愁,好友 Kelly 心急如焚找上了我,就說: 我每天加班加到大半夜、面容憔...
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「職業生涯中,冒險是最棒的投資」 怎麼看待機會,就是領低薪與高薪的關鍵!

文/洪雪珍(轉載自洪雪珍粉絲專頁) 圖片來源/shutterstock 這兩天網路上有篇文章瘋傳,作者有個鄰居在外商任職主管,僅僅 31 歲,已經月領 25 萬元,年薪破 3 百萬元,堪稱黃金貴族,令人羨煞!但是鄰居除了...
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給正在苦惱的管理人:人資揭曉員工頻頻跳槽的真正原因!

文/職來直往 Miss 莫莉 圖片來源/shutterstock 我身邊的主管朋友時常有個困擾,那就是想網羅好的人才,或是留住堪用的人,公司卻沒有足夠的薪資預算,可以吸引優秀的人選,或只能看著人才培養完跳槽,在無限...
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薪水總是跟預期有落差?資深人資:「這三個準備一定要做!」

文/職來直往 Miss 莫莉 圖片來源/shutterstock 說到談薪水,其實很多人永遠只會說:「依公司規定。」 我相信在學校從來沒有老師,會教你如何在職場中,為自己爭取一個合理的薪水,甚至大多數的人對於自己的...