薪資透明

職場經歷

給老闆的忠告:沒有雇不到的好人才,只有給不起的好薪水!

文/洪雪珍(轉載自洪雪珍粉絲專頁)圖片來源/pixabay所有的調查都顯示,這個世代找工作,第一個考量的是薪水!以前的老闆給香蕉

獨家專題

2020年五大熱門產業平均薪資大公開!外商待遇真的比較好?

文/比薪水圖片來源/shutterstock七月將迎來求職旺季,不僅求職者摩拳擦掌,企業主也同樣要面臨「被選擇」的競爭搶才的狀態

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六月城市薪資報告分析:新竹人平均可多買75盒口罩!

文/比薪水圖片來源/shutterstock2020年Q2進入最後一個月,全球新冠肺炎(COVID-19)嚴重影響就業市場,不過

職場經歷

給老闆與人資的一篇文:可以幫你健康留住人才的四種加薪方法

文/ScyllaTsai圖片來源/shutterstock新創公司由於初期走得艱辛,所以常常都是遇到共同創辦人或是優秀同仁提出離

聊聊我們

畢業就業潮已提早,超前部署數增4.2倍!建議:「勞動節後就該開始準備」

文/比薪水圖片來源/shutterstock受新冠肺炎疫情衝擊,全台不僅經濟大受影響,近日人力銀行們更紛紛傳出「企業徵才數量創新

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為什麼需要比薪水?

文/比薪水圖片來源/比薪水製圖大家好,我們是「比薪水」。顧名思義,我們是一個可以讓你比較薪水高低的服務。每每新聞上出現「平均薪資

獨家專題

外送員月入十萬夢碎!2020熊貓薪資砍到員工想罷工(Foodpanda薪資新制)

文/比薪水圖片來源/shutterstock什麼?熊貓外送員居然要發起罷工!幾個月前才因員工在網路上公開薪資明細,而造成全台轟動

職場經歷

覺得薪水太低、加薪太慢嗎?讓你加薪幅度「彎道超車」的作法

文/老查(李全興)圖片來源/pixabay如果是新鮮人初進職場,或是職涯的頭幾份工作在考慮工作待遇的時候,通常聽到大家對於薪水,