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老闆說要綁N年──勞動契約的最低服務年限約定合法嗎?

A在求職時遇到公司說要「綁三年」,若三年內離職,須返還教育訓練費用,還要賠償一筆違約金。 像這樣限制工作轉換自由的約定,在特定行業中並不罕見,過去學說及實務上多以約定條款的「必要性」及「合理性」作...

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畢業就業潮已提早,超前部署數增 4.2 倍!建議:「勞動節後就該開始準備」

受新冠肺炎疫情衝擊,全台不僅經濟大受影響,近日人力銀行們更紛紛傳出「企業徵才數量創新低」的消息,讓許多有意轉職的工作者與新鮮人都倍感壓力。而為突破大環境逆勢,順利在將到來的畢業求職潮中找到工作,比...

2020.05.01
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不要在第一份工作待太久,他們只會記得你菜鳥的模樣、廉價地對待你

為什麼要轉換?有人說是增廣見聞、領取高薪;也有人說,是為了讓自己接受更多方面的挑戰與歷練。 我覺得,還有一個很重要的理由是: 人們的記憶總是會停留在你幼小的時候。他們經常看不見你的成長和變化,於是輕...

2020.03.06