陳韋丞-職涯規劃-轉職
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到底要選哪個工作好?兩個解法帶你走出「轉職困境」!

不知下一步該怎麼走嗎?職涯規劃師陳韋丞利用 PM 思維,告訴你如何用「階段解」和「根本解」解決轉職困境。

不知道要做什麼工作-我適合什麼工作

「到底哪個工作適合我?」走出轉職困境的三個考量點

不斷轉職,尋覓適合自己的工作,感覺前途迷茫?職涯規劃師陳韋丞用 3 個「職涯三角形」幫助你思考,做出長遠的職涯規劃!

2020.03.20
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如何把轉職做到又穩又順?先從「縮小自己」開始!

轉職潮正在醞釀中,相信很多人正在思考自己是不是要轉換跑道。 最近聽到一位朋友分享,他自己從工程師轉職成保險業務的職涯歷程,我把當時提供的建議和回饋整理下來,希望對大家有所幫助。 愛真的需要勇氣,轉換...

2020.03.10
同事難相處-如何跟討厭的同事相處-跟同事不合想離職

同事難相處怎麼辦?搞懂 3 種棘手同事以及相處之道

遇到難相處同事,你可以這樣搞定!職場達人老查以「大叔出租」經驗深入探討職場人際關係,分析三種職場常見地雷人物:引戰型、八卦型、消極型,教你如何冷靜應對,保持專業、遠離職場風險,提升工作效能與職場幸福感!

2020.03.10
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不要在第一份工作待太久,他們只會記得你菜鳥的模樣、廉價地對待你

為什麼要轉換?有人說是增廣見聞、領取高薪;也有人說,是為了讓自己接受更多方面的挑戰與歷練。 我覺得,還有一個很重要的理由是: 人們的記憶總是會停留在你幼小的時候。他們經常看不見你的成長和變化,於是輕...

2020.03.06
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年過 30 想跨領域轉職可以嗎?先用「2 個問題」問問自己吧!

文/洪雪珍(轉載自洪雪珍粉絲專頁) 最近一名年輕人想換工作,可是履歷丟出去,一直無消無息。今年29歲,面對旋即而來的三十而立,充滿焦慮不安,於是來找我做職涯諮詢。我一看他的履歷,馬上明白他卡在哪裡﹑不...

2020.02.20
好主管特徵-向上管理-職場溝通

6 個好主管特徵參考!找個「好主管」,省下「向上管理」的辛苦

職場溝通心很累,不想「向上管理」?老查告訴你「好主管的 6 大特徵」,學習如何與好老闆相處、找到方法應對壞老闆,讓職涯更順利、更有成就感!

2020.02.12
公司營運不佳減薪-薪水天花板

老員工居然被減薪!「薪水」與「年資」不成正比,這 3 招預防薪水被調降

薪資與年資不再是正比?職涯專家洪雪珍分析真實案例,提出 3 招秘訣預防減薪!

2020.02.10
要不要離職

常常想腦衝式離職嗎?「5 個事實」帶你接回理智線

年末想要光速離職,年後轉職實現無縫接軌?SOLER 風格誌創辦人思葒告訴你 5 個事實,離職前別衝動、想清楚要不要離職!

2020.01.15
年終-加薪-調薪-談薪水-談判

「就是開不了口讓他知道!」年終想談加薪嗎?你該做好這些準備

談加薪是一門藝術,充分準備、自信表達,更有可能爭取到應得的報酬。林慧秋 Chofy Lin 分享真實經歷,告訴你年終談薪水的準備!

2019.12.31
轉職-升遷-經驗

轉職、升遷必看!快速提升經驗值一定要養成的 3 項工作心態

想要轉職、升遷,達到職涯目標嗎?專家告訴你 3 項成功人士都要有的心態,在職場快速提升經驗值,不斷成長與突破,勇敢朝理想邁進!

2019.12.05
薪水-加薪幅度

薪水太低讓你心煩?教你如何「彎道超車」,加薪幅度超乎想像!

選工作不僅要考慮薪水,也要評估前景。《比薪水》邀請數位轉型顧問老查,教你如何讓加薪幅度「彎道超車」,提升薪資與職場競爭力!

2019.12.04
找工作-經驗分享-職涯規劃

寫不進履歷的黑歷史,第一份工作「錢多」不是最好的選項

威廉 William Tseng 分享個人經驗,告訴我們:「找到方向是職涯第一個目標,薪資並非最重要的選項。」

2019.03.21
薪水-重要-勞動回饋

關於薪水:薪水,不是工作中最重要的事物,但卻是最低門檻的勞動回饋

那日我收到了一份薪水,而當中的心意,比數字本身更重去年底,偶然的情況下我收到一份專案工作的邀約。邀請我的對象很特別,那是一位設計公司的負責人,他僅在 Behance 網站上看過我的作品集並表達欣賞,而後加入了...

2018.11.14
第一份工作-怎麼選-新鮮人-分析

社會新鮮人第一份工作怎麼選?從薪資到技能,完整大解析!

社會新鮮人第一份工作怎麼選?社群講師蒼時弦也分享自身經驗,從生活支出、薪資成長、公司文化到技能精進,分析第一份工作該如何選擇!

2018.10.12